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生育保險報銷材料需要哪些
生育保險乃一種國家以社會提供給育齡女性的社會制度，單位不需要繳納生育險的相關費用，由國家來承擔，如今我們的福利也是越來越完善的，比如生育保險這個福利。那么，生育保險報銷材料需要哪些？以下小編為大家整理了生育保險報銷材料需要哪些的詳細內容，希望對大家有所幫助！
生育保險報銷材料需要哪些
1、產(chǎn)前檢查報銷材料：
（1）檢查發(fā)票原件；
（2）發(fā)票費用清單（B超單、化驗單、藥費清單，其中B超單如需保存請?zhí)峁⿵陀〖?/p>
（3）發(fā)票和清單自行對應分開。
2、住院保胎報銷材料：
（1）由職工基本醫(yī)療保險支付，即參加生育險同時須參加職工基本醫(yī)療保險；
（2）住院費用發(fā)票原件；
（3）住院費用總清單；
（4）疾病診斷證明書；
（5）出院小結；
（6）醫(yī)療證（或社保卡）復印件2份；
（7）身份證復印件2份；
（8）單位銀行賬號（加蓋單位公章）或者個人銀行卡、存折賬號復印件1份。
3、住院分娩報銷材料：
（1）住院費用發(fā)票原件；
（2）疾病診斷證明書、出院記錄；
（4）住院費用總清單；
（5）結婚證復印件2份；
（6）身份證復印件2份；
（7）準生證復印件2份；
（8）出生證復印件2份；
（9）單位證明原件及復印件各一份；
（10）單位銀行賬號（寫清楚開戶行，加蓋單位公章）；
（11）社保卡復印件一份。
生育保險報銷條件
職工享受生育保險待遇，應當同時具備下列條件：
1、用人單位已為職工繳納一定時間的社保；各地政策不同，如北京市要求連續(xù)繳納社保9個月，廣州市要求累計繳納社保1年，上海市要求生產(chǎn)當月在繳納社保即可；
2、已辦理參保備案，并在當?shù)厣?/p>
3、當?shù)厝松缇忠蟮钠渌麠l件。
門診流產(chǎn)生育保險報銷材料
1.職工身份證原件、復印件
2.結婚證原件、復印件
3.《計劃生育服務手冊》或《生育證》原件、復印件
4.《出生醫(yī)學證明》原件、復印件或死亡醫(yī)學證明原件生育后流產(chǎn)的可提供戶籍證明
5.醫(yī)療費用原始憑據(jù)
6.門診病歷原件、復印件
7.檢查化驗報告單或B超檢查結果報告單
8.職工本人銀行結算戶存折復印件
異地生育報銷材料
1、《生育保險異地生育申請審批表》；
2、身份證；
3、社保卡；
4、結婚證；
5、嬰兒出生（死亡）證明；
6、計劃生育證明；
7、出院小結；
8、住院費用明細匯總清單；
9、發(fā)票原件；
10、個人銀行賬戶；
11、其他資料。
配偶生育的男職工需要提交的材料
1、計劃生育部門簽發(fā)的計劃生育證明(原件及復印件);
2、醫(yī)療部門出具的嬰兒出生(死亡)證明(原件及復印件);
3、男職工本人身份證(原件及復印件);
4、配偶身份證原件、復印件
5、配偶所在村居民委員會的證明、戶口本原件
6、配偶《失業(yè)證》原件、復印件
7、職工本人銀行結算戶存折復印件
8、明細費用清單
生育報銷注意事項
生育醫(yī)療費，應當在女職工妊娠至生育或者終止妊娠前申辦；
生育津貼、一次性分娩營養(yǎng)補助費和異地就醫(yī)的生育醫(yī)療費，應當在女職工生育或者終止妊娠后1年內申辦；
計劃生育手術費用，應當在手術前申辦；
男職工假期津貼，應當在其配偶生育后1年內申辦。
逾期申辦的，社會保險經(jīng)辦機構不予受理。
用人單位未按規(guī)定期限到當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構為其參保職工申辦生育保險待遇的，該職工的生育保險待遇由用人單位按照所在統(tǒng)籌地區(qū)的待遇項目和標準支付。
溫馨提示：針對于不同地區(qū)，生育險報銷的材料會有所差異。
生育保險是什么
生育保險是通過國家立法規(guī)定，在勞動者因生育子女而導致勞動力暫時中斷時，由國家和社會及時給予物質幫助的一項社會保險制度。
我國生育保險待遇主要包括兩項:一是生育津貼，二是生育醫(yī)療待遇。
享受生育保險報銷的條件
職工享受生育保險待遇，應當同時具備下列條件：
1、用人單位為職工累計繳費滿1年以上，并且繼續(xù)為其繳費;
2、符合國家和省人口與計劃生育規(guī)定。
繳費比例
國家規(guī)定，公司都要按照員工社保繳費基數(shù)的0.8%到0.85%繳納生育保險，員工個人不用掏錢。
生育保險報銷的范圍
一般規(guī)定，生育保險報銷分為生育醫(yī)療待遇、生育津貼、計劃生育手術醫(yī)療費。
生育醫(yī)療費
女職工生育的檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由生育保險基金支付。超出規(guī)定的醫(yī)療業(yè)務費和藥費(含自費藥品和營養(yǎng)藥品的藥費)由職工個人負擔。
女職工生育出院后，因生育引起疾病的醫(yī)療費，由生育保險基金支付;其它疾病的醫(yī)療費，按照醫(yī)療保險待遇的規(guī)定辦理。女職工產(chǎn)假期滿后，因病需要休息治療的，按照有關病假待遇和醫(yī)療保險待遇規(guī)定辦理。
生育津貼
女職工依法享受產(chǎn)假期間的生育津貼，按本企業(yè)上年度職工月平均工資計發(fā)，由生育保險基金支付。如果單位沒有給我們繳納生育險，并不代表我們就拿不到任何補貼了，單位是有義務必須給我們支付生育費的。
計劃生育手術費用
職工因計劃生育實施放置(取出)宮內節(jié)育器等計劃生育手術所發(fā)生的醫(yī)療費用。
生育醫(yī)療待遇怎么算
關于生育醫(yī)療費的報銷分為兩種形式：
一種是固定報銷金額，也就是無論你花了多少錢，社保機構都會按照固定的數(shù)額給你報銷。
比如北京市，產(chǎn)檢可以報銷大約1400，在三級醫(yī)院順產(chǎn)大約可以報銷3300，剖腹產(chǎn)大約報銷4400，在一級醫(yī)院或者二級醫(yī)院生產(chǎn)的，報銷的數(shù)額會少一些。
另一種是根據(jù)你花錢的數(shù)額，按照一定的比例進行報銷。
以廣州市為例，懷孕之后要先去定點醫(yī)院進行就醫(yī)確認，懷孕過程中所有的檢查和手術都在定點的醫(yī)院做，生完孩子去結算的時候，只需要掏自己應該支付的那部分就行了。
生育津貼怎么算
生育津貼=上一年本單位人均繳費工資÷30×產(chǎn)假天數(shù)
正常來講，女員工的基礎產(chǎn)假是98天，如果是剖腹產(chǎn)，就再加15天;生育多胞胎的，每多生育一個嬰兒，就多加15天。
現(xiàn)在，假設你們單位上一年的平均工資是5000，如果是順產(chǎn)，那么可以領到5000÷30×98=16333元。
如果是剖腹產(chǎn)，就是產(chǎn)假再加15天，那么可以領到5000÷30×(98+15)=18833元。
產(chǎn)假怎么算
正常產(chǎn)假：98天;
生育獎勵假：30天;
難產(chǎn)：增加15天;
多胞胎生育：每多生育1個嬰兒增加15天;
妊娠不滿16周(含)流產(chǎn)：15天;
妊娠16周以上流產(chǎn)：42天;
陪產(chǎn)假：15天。
男性生育險怎么用
具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性生育補貼：
1.符合國家計劃生育政策規(guī)定和法定生育條件;
2.配偶生育或因病理原因流產(chǎn)時，用人單位參加生育保險并已為男職工正常連續(xù)繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿12個月以上;
3.偶未列入生育保險范圍，且符合國家生育政策。
生育津貼的補貼標準
參加生育保險的男職工連續(xù)不間斷繳納生育保險費滿12個月的，其配偶屬于未參加生育保險的非城鎮(zhèn)人口、城鎮(zhèn)無業(yè)人員或已參加生育保險但繳費不滿12個月的(不含補繳)，按《辦法》第八條規(guī)定享受女職工生育醫(yī)療費的50%的一次性生育醫(yī)療費補貼。
其補貼標準如下：
妊娠滿7個月施行剖宮生產(chǎn)或剖宮流產(chǎn)的1500元;
妊娠滿7個月生產(chǎn)或流產(chǎn)的1000元;
妊娠滿3個月不滿7個月生產(chǎn)或流產(chǎn)的500元;
妊娠不滿3個月流產(chǎn)的150元;
多胞胎的每多生產(chǎn)一個嬰兒增加200元。
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