經貿英語專業工作簡歷

時間：2024-10-16 18:08:46 英語我要投稿

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經貿英語專業工作簡歷范文

　　個人簡歷畢竟也是一種應用文，其本身就具有一定的說服力。在個人簡歷的編寫中，可以通過語言技巧來讓對方信服，比如說一些信息的數據化，以數字說話可信度更高一些。另外，可以通過一些動詞的使用，讓個人簡歷看起更加證實。還有就是使用一些專業用語，如此用人單位閱讀個人簡歷的時候，就可以通過其專業術語來看出一個人的水平，以及工作經驗。

經貿英語專業工作簡歷范文

　　個人信息

　　yjbys

　　性　　別：男

　　民　　族：漢族出生年月： 1981年11月28日

　　婚姻狀況：已婚

　　身　　高： 171cm 體　　重： 73kg

　　戶　　籍：福建莆田現所在地：福建莆田城廂區

　　畢業學校：福建師范大學學　　歷：專科

　　專業名稱：財經類經貿英語畢業年份： 2004年

　　工作經驗：十年以上最高職稱：

　　求職意向

　　職位性質：全職

　　職位類別：貿易/外貿貿易類

　　銷售管理

　　高級管理

　　職位名稱：企業中高層經營管理，進出口業務管理 ;

　　工作地區：福建-莆田市區,福建-莆田城廂區,福建-莆田涵江區,福建-莆田荔城區,福建-莆田秀嶼區,福建-莆田仙游縣,福建-廈門市,福建-福州市,福建-福清市,浙江 ;

　　待遇要求： (面談)元/月可面議 ; 不需要提供住房

　　到職時間：可隨時到崗

　　技能專長

　　語言能力：英語 ;

　　電腦水平：熟練操作Office辦公應用軟件。

　　教育培訓

　　教育背景：

　　時間所在學校學歷

　　1995年9月 - 1998年7月莆田第二中學初中

　　1998年9月 - 2001年7月莆田華亭一中高中

　　2001年9月 - 2004年7月福建師范大學專科

　　培訓經歷：

　　時間培訓機構培訓主題

　　2004年8月 - 2004年9月方圓標志認證中心 ISO質量管理體系基礎知識培訓

　　2004年10月 - 2004年11月勞動與社會保障部人力資源管理知識培訓

　　2004年11月 - 2004年12月出入境檢驗檢疫局檢務知識與產地證簽證知識培訓

　　工作經歷

　　所在公司：福建嘉誠貿易有限公司

　　時間范圍： 2004年2月 - 2005年9月

　　公司性質：民營/私營公司

　　所屬行業：貿易、商務、進出口

　　擔任職位：銷售人員

　　工作描述：在職期間，任外貿業務員職務，從事進出口貿易工作，主要工作內容為：業務開發，跟單，以及進出口單據制作等進出口工作全流程。工作期間已有多次成功的案例，共開發業務10幾個，完成訂單交易額三百多萬美元，產品主要以工藝品，木制品，建材等為主，已掌握相當的外貿銷售與管理經驗。

　　離職原因：

　　所在公司：福建泛華礦業股份有限公司

　　時間范圍： 2005年10月 - 2010年12月

　　公司性質：股份制企業

　　所屬行業：電力、能源、礦產業

　　擔任職位：高級管理-總裁助理/總經理助理

　　工作描述： 2005年10月開始，先后任該公司國際貿易部副經理，經理，總經理助理。 2007年起，由于受到國際金融危機的影響，外貿出口受挫后，公司成功轉戰進口業務，主要從事大宗產品的進口以及響應國家“走出去”的發展戰略，并成功對印尼礦產行業進行考察與投資。期間，主要從事礦產投資開發以及大宗產品進口，對礦產業務有豐富人脈和經驗。

　　離職原因：

　　所在公司：福建泛華礦業股份有限公司

　　時間范圍： 2011年1月 - 2014年12月

　　公司性質：股份制企業

　　所屬行業：電力、能源、礦產業

　　擔任職位：高級管理-副總經理/副總裁

　　工作描述：任該礦業集團公司總經理助理，監事，工會主席，兼印尼分公司常務副總經理，主要協助董事長的商務洽談，投資考察，以及業務管理等。

　　離職原因：

　　所在公司：上海耀洋海運有限公司

　　時間范圍： 2015年1月 - 2015年12月

　　公司性質：民營/私營公司

　　所屬行業：運輸、物流、快遞

　　擔任職位：高級管理-副總經理/副總裁

　　工作描述：任該公司礦產事業部總經理，協助董事長開發海外礦產貿易。

　　離職原因：

　　其他信息

　　自我評價： 2004年至2009年，一直從事國際貿易方面的工作,熟悉并會熟練操作外貿的所有環節與流程。 2008難經濟危機后，主要從事礦產投資開發以及大宗產品進口，對礦產業務有豐富人脈和經驗。2010年起，逐步參與公司中高層經營管理，先后任總經理助理以及副總經理，集團監事等職務，有較強的協調，溝通，管理能力。熟悉文秘、行政管理等相關知識，了解文秘工作流程和規范，熟悉檔案管理技巧，熟悉公文寫作格式，具備基本商務信函寫作能力，熟練運用OFFICE等辦公軟件，具備較強的書面和口頭表達能力。希望有個好的平臺以及良好的企業發展環境，與貴司同發展共命運。

　　拓展閱讀：編寫個人簡歷之前也需要對其求職目標摸底

　　求職總是要現有求職的目標，再來寫個人簡歷，因為求職目標是編寫個人簡歷的核心，也是中心思想。一份有內涵的個人簡歷，也必須要有求職目標。而求職的目標一般是求職職位，有了求職職位也就有了明確的求職用人單位作為目標。

　　那么在投遞個人簡歷之前，需要摸清企業的底細嗎?其實并不用在投遞個人簡歷之前來了解求職目標的信息，在編寫個人簡歷之前就要先進行摸底。

　　一來，要按所定下來的的目標是否值得爭取

　　編寫個人簡歷也是需要花費心思與精力的，如果是在寫好個人簡歷之后，才發現你所求職的單位并不值得爭取，那么就浪費所寫的個人簡歷了。因此，在編寫個人簡歷之前，需要對目標單位進行了解。主要就是了解其發展前景，單位的一些勞動待遇，還有用人單位文化、以及工作環境的等等。如果不能滿足自己的需要，也就不用浪費精力來寫了。

　　二來，用人單位的信息也是編寫個人簡歷所需要

　　在個人簡歷中基本上都是要寫自己的信息，不過其中可以夾雜一些對企業的看法，可能還會獲得一些好感。另外，個人簡歷要迎合對方的喜好，才能順利的通過。那么，如何來迎合對方的喜好呢?自然就是通過對用人單位的摸底信息來編寫簡歷。

　　最后，得求職目標的摸底，也是在投遞個人簡歷的需要，選擇在什么時候來投遞個人簡歷，也能夠影響其個人簡歷發揮自身作用。

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