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面試后發(fā)問的常見問題，面試技巧
在我們接受完面試后，面試官常常會(huì)問我們還有什么問題嗎?可能很多同學(xué)覺得沒什么問題了，其實(shí)面試時(shí)求職者和面試官是平等的，對(duì)方可以問那么多問題，我們也在選企業(yè)，我們也應(yīng)該有合適的問題發(fā)問對(duì)方。其實(shí)，好的問題也說明了我們對(duì)這次機(jī)會(huì)的重視，對(duì)求職的積極和渴望。
以下是8個(gè)常見的與工作相關(guān)的示范問題：
1、我的主要責(zé)任是什么?
2、您能描繪一下在這一職位上典型的工作日的情形嗎?
3、做這份工作的前任是否被提升了?干這份工作獲得提升的可能性怎樣?
4、您認(rèn)為這兒的氣氛如何?正規(guī)而傳統(tǒng)嗎，還是充滿活力，不拘一格?
5、我的第一份工作項(xiàng)目會(huì)是什么?
6、我會(huì)接受何種培訓(xùn)?參加培訓(xùn)，對(duì)我本人有什么要求?
7、我應(yīng)該具有什么樣的才智才能做好這份工作?
8、(如果應(yīng)聘的是一份臨時(shí)合同工作)按照您估計(jì)，要完成這項(xiàng)預(yù)定的項(xiàng)目可能會(huì)超時(shí)嗎 ?
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